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韓廣潔書記在學(xué)校工作會議上的講話(摘要)未來五年學(xué)校工作的基本原則


  (上接第 4版)今后五年,學(xué)?!?53”戰(zhàn)略第二階段要分兩步走:第一步,前三年即2008年到 2010年,全面完成學(xué)?!笆晃濉币?guī)劃發(fā)展目標(biāo),分為兩個工作階段:第一階段,2008年至 2009年上半年,經(jīng)過一年半的努力,爭取以優(yōu)異成績通過教育部本科教學(xué)工作水平評估;第二階段,2009年下半年至2010年,在完成教育部評估的基礎(chǔ)上,再經(jīng)過一年半的努力,進(jìn)一步完善辦學(xué)條件,適度擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模,實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃目標(biāo)。第二步,后兩年即 2011年到 2012年,將學(xué)校發(fā)展成為綜合性、教學(xué)型的本科高校,實現(xiàn)學(xué)校 “353”戰(zhàn)略第二階段發(fā)展目標(biāo),為建設(shè)綜合性的菏澤大學(xué)奠定堅實基礎(chǔ)。
  未來五年,學(xué)校工作的主要任務(wù)是推動整體工作上水平,實現(xiàn)全面合格達(dá)標(biāo),并在爭先創(chuàng)優(yōu)上下功夫、求突破。為此,要切實抓好“五個三”,即:在工作的總體把握上,要落實“三個堅持”;在辦學(xué)的目標(biāo)確立上,要完善 “三個定位”;在工作的重點選擇上,要做到“三個確?!?;在發(fā)展的具體措施上,要實施“三個戰(zhàn)略”;在工作的基本要求上,要實現(xiàn)“三個統(tǒng)一”。
  “三個堅持”即堅持科學(xué)發(fā)展觀、堅持 “353”發(fā)展戰(zhàn)略、堅持改革開放。堅持科學(xué)發(fā)展觀,就是要堅持“教育以育人為本、以學(xué)生為主體,辦學(xué)以人才為本、以教師為主體”的“雙為本、雙主體”指導(dǎo)原則,按照“鞏固、深化、提高、發(fā)展”的方針,確定新的發(fā)展目標(biāo),制定新的發(fā)展舉措,努力實現(xiàn)學(xué)校各項事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。堅持“353”發(fā)展戰(zhàn)略在學(xué)校今后一個時期發(fā)展中的指導(dǎo)地位和引領(lǐng)作用,按照“353”發(fā)展戰(zhàn)略謀劃好學(xué)校的前景和未來。堅持改革開放,著力改變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念,著力解決制約科學(xué)發(fā)展的突出問題,進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)發(fā)展的活力。
  “三個定位”即完善辦學(xué)功能的定位、辦學(xué)模式的定位和人才培養(yǎng)方式的定位。在辦學(xué)功能上,兼顧地方性和綜合性,使學(xué)校成為地方性與綜合性相結(jié)合、以地方性為主的學(xué)校,使學(xué)校在推動地方經(jīng)濟(jì)社會進(jìn)步中求得發(fā)展。在辦學(xué)模式上,做到著眼長遠(yuǎn)發(fā)展與立足實際相結(jié)合,積極探索新的辦學(xué)模式,使學(xué)校成為教學(xué)科研并重、以教學(xué)為主的本科院校。在人才培養(yǎng)方式上,深化人才培養(yǎng)模式改革,做到英才教育和大眾化教育相結(jié)合、以大眾化教育為主,努力培養(yǎng)知識型、技能型、應(yīng)用型、適應(yīng)社會需求的創(chuàng)新人才。
  “三個確?!奔创_保本科教育的優(yōu)先發(fā)展、確保二期工程建設(shè)的順利實施、確保研究生教育的重大突破。
  確保本科教育的優(yōu)先發(fā)展,就是要進(jìn)一步加強(qiáng)本科專業(yè)的建設(shè),加快專業(yè)教育本科化的步伐,切實提高本科教育質(zhì)量。確保二期工程建設(shè)的順利實施,就是要千方百計地謀劃好二期工程,努力促使地方政府提供更加優(yōu)惠的政策,積極拓寬融資渠道,加快首批工程建設(shè)步伐。確保研究生教育的重大突破,就是要有選擇地加強(qiáng)學(xué)科專業(yè)建設(shè),使部分學(xué)科專業(yè)具備培養(yǎng)研究生的條件,使我校有更多專家教授具備碩士生導(dǎo)師資格,通過與其它高校聯(lián)合、掛靠、合作等方式,在我校舉辦研究生教育。
  “三個戰(zhàn)略”即質(zhì)量立校戰(zhàn)略、人才強(qiáng)校戰(zhàn)略和特色興校戰(zhàn)略。質(zhì)量立校,就是把提高生源質(zhì)量當(dāng)作提高教育質(zhì)量的關(guān)鍵因素,把提高人才培養(yǎng)質(zhì)量作為核心內(nèi)容,把教學(xué)工作作為中心任務(wù),以高質(zhì)量的教育提高學(xué)校的社會競爭力,增強(qiáng)社會影響力。人才強(qiáng)校,就是充分利用上級賦予學(xué)校的人才政策,進(jìn)一步加大人才結(jié)構(gòu)的調(diào)整力度,加強(qiáng)創(chuàng)新型、高素質(zhì)緊缺人才的培養(yǎng)與引進(jìn)。特色興校,就是密切結(jié)合地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要,積極構(gòu)建富有特色的學(xué)科體系,以學(xué)科專業(yè)的特色發(fā)展促進(jìn)學(xué)校的事業(yè)進(jìn)步。
  “三個統(tǒng)一”即實現(xiàn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的統(tǒng)一,規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、效益的統(tǒng)一,發(fā)展質(zhì)量與發(fā)展速度的統(tǒng)一。實現(xiàn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的統(tǒng)一,就是要在維護(hù)校園穩(wěn)定、鞏固發(fā)展成果的基礎(chǔ)上,不斷把改革引向深入,大力構(gòu)建和諧校園,使學(xué)校在和諧中不斷發(fā)展,在發(fā)展中保持和諧。實現(xiàn)規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、效益的統(tǒng)一,就是要努力實現(xiàn)規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量和效益的協(xié)調(diào)發(fā)展,規(guī)模擴(kuò)大、結(jié)構(gòu)調(diào)整、效益提高都必須服務(wù)于、服從于提高質(zhì)量。實現(xiàn)發(fā)展質(zhì)量與發(fā)展速度的統(tǒng)一,就是要按照又好又快的發(fā)展要求,立足當(dāng)前,著眼長遠(yuǎn),適度發(fā)展,確保質(zhì)量,努力推動學(xué)校各項事業(yè)健康發(fā)展。
  2008年作為“353”發(fā)展戰(zhàn)略第二階段的起步年,地位至關(guān)重要。教育部把今年定為教育質(zhì)量年,我們也要喊響質(zhì)量年的口號,堅持質(zhì)量為本,緊緊圍繞提高教育質(zhì)量打幾場硬仗。為此,我們必須做到“在十個方面狠下功夫”:
  一是在提高教學(xué)質(zhì)量上下功夫。
  第一、以提高本科教學(xué)質(zhì)量為核心。本科教育是我們辦學(xué)的基礎(chǔ)和根本。要繼續(xù)堅持“三為本”思想,以本科為本、以學(xué)生為本、以質(zhì)量為本,致力于本科教學(xué)質(zhì)量的提高,努力培養(yǎng)高素質(zhì)人才。要在進(jìn)一步提高教師教學(xué)水平上下功夫,切實把教師的思想觀念轉(zhuǎn)變到本科教學(xué)上來,以本科的標(biāo)準(zhǔn)去把握、去衡量教學(xué)活動;研究本科教學(xué)質(zhì)量評價體系方案,抓好教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和手段的改革,以適應(yīng)本科教育不斷發(fā)展的需要;進(jìn)一步擴(kuò)大本科專業(yè)的覆蓋面,加快專業(yè)教育本科化步伐。當(dāng)前,要抓好專升本和考研工作,強(qiáng)化公共外語課教學(xué),提高“專升本率”和“考研率”,為學(xué)生創(chuàng)造進(jìn)一步學(xué)習(xí)深造的機(jī)會。
  第二、以強(qiáng)化教學(xué)管理為關(guān)鍵。提高教學(xué)質(zhì)量,加強(qiáng)管理是關(guān)鍵。要按照“規(guī)范、改革、創(chuàng)新、提高”的思路,切實抓好教學(xué)的過程管理、環(huán)節(jié)管理。進(jìn)一步健全教學(xué)管理制度,發(fā)揮制度約束、規(guī)范作用,把制度落實到具體工作中;充分發(fā)揮教為主導(dǎo)、學(xué)為主體的作用,實現(xiàn)教學(xué)良性互動,共同關(guān)心、實現(xiàn)教學(xué)管理的規(guī)范化;加強(qiáng)對課堂教學(xué)模式的探討與實踐,努力構(gòu)建現(xiàn)代化教學(xué)平臺;發(fā)揮教學(xué)工作委員會和教材工作委員會的作用,加強(qiáng)對教學(xué)的指導(dǎo),加強(qiáng)對教材選用的指導(dǎo);進(jìn)一步優(yōu)化、充實教學(xué)督導(dǎo)委員會,切實加強(qiáng)教學(xué)督導(dǎo),實行校系二級督導(dǎo)制;加強(qiáng)教學(xué)研究,要在教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)模式、教學(xué)手段改革上有新的突破。
  第三、以迎接本科教學(xué)評估為突破口。本科教學(xué)評估是對教學(xué)質(zhì)量的一次全面檢驗,確保順利通過評估是當(dāng)前學(xué)校發(fā)展的頭等大事。根據(jù)教育部規(guī)定,2009年必須完成教學(xué)評估。黨委對此高度重視,多次進(jìn)行專題研究,最近要成立迎評組織,召開教學(xué)工作暨迎評動員會,全面啟動迎評工作。要堅持“以評促建、以評促改、以評促管、評建結(jié)合、重在建設(shè)”的原則,今年要按照評估的程序、內(nèi)容、要求,進(jìn)行一次本科教學(xué)預(yù)評活動,查出問題和不足,找準(zhǔn)努力方向,為迎接教育部評估全面準(zhǔn)備、充分準(zhǔn)備。同時,也通過這次預(yù)評活動,對教學(xué)單位工作進(jìn)行一次全面檢查和摸底,評出優(yōu)劣,分出三六九等,表彰先進(jìn),激勵落后,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的全面提高。要做好迎接省教育廳學(xué)士學(xué)位授予權(quán)評估工作,強(qiáng)化各項準(zhǔn)備措施,確保以優(yōu)異成績通過教育廳的檢查評估。
  二是在調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)上下功夫。我校專業(yè)建設(shè)的基本思想是:突出一個重點,抓好兩個結(jié)合,堅持三個立足。即:突出優(yōu)化結(jié)構(gòu)、合理布局這一重點,抓好市場需要與學(xué)校實際、傳統(tǒng)專業(yè)與新上專業(yè)兩個結(jié)合,堅持立足經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、立足人才市場急需、立足學(xué)校培養(yǎng)能力。
  第一、立足實際,合理布局。要結(jié)合學(xué)校專業(yè)建設(shè)的現(xiàn)狀,準(zhǔn)確把握招生與就業(yè)方面的情況,統(tǒng)籌規(guī)劃,合理布局。繼續(xù)貫徹“壓、擴(kuò)、上、改”的原則,壓縮師范專業(yè),擴(kuò)大新興專業(yè),上馬急需專業(yè),改造傳統(tǒng)專業(yè)。對招生就業(yè)狀況都良好的專業(yè),要重點投入,積極壯大,做大變強(qiáng),使之成為我校專業(yè)建設(shè)的領(lǐng)頭雁;對招生或者就業(yè)某一方面存在困難的專業(yè),要認(rèn)真分析研究,找出癥結(jié),有的放矢,科學(xué)解決;對招生就業(yè)都困難的專業(yè),有的可實行隔年招生,有的限制招生、甚至停止招生;對市場需求旺盛、我?;揪邆渑e辦條件的專業(yè),要積極爭取,創(chuàng)造條件,盡快上馬。
  第二、立足需求,適當(dāng)調(diào)整。作為地方高校,必須將自身的發(fā)展融合于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)和社會發(fā)展之中,才能有發(fā)展方向;必須發(fā)揮為地方提供人才智力支持的作用,才能有發(fā)展出路。結(jié)合我市實際,今后要重點建設(shè)與地方發(fā)展相適應(yīng)的應(yīng)用性和服務(wù)性本科專業(yè),尤其是煤炭開發(fā)、化學(xué)化工、機(jī)械電子和國際貿(mào)易等方面的專業(yè)。要進(jìn)一步拓寬辦學(xué)領(lǐng)域,以專業(yè)鏈對接產(chǎn)業(yè)鏈,以產(chǎn)業(yè)鏈促進(jìn)專業(yè)鏈。例如,抓住菏澤能源基地建設(shè)機(jī)遇,以我校專業(yè)對接菏澤能源產(chǎn)業(yè),對煤炭、石油的開采、加工、儲運(yùn)、銷售等各個環(huán)節(jié),我們都要開展相應(yīng)的專業(yè)研究,建立相應(yīng)的人才、技術(shù)服務(wù)鏈條。按照菏澤文化大市建設(shè)方向,加強(qiáng)動畫、動漫、廣告、藝術(shù)設(shè)計、旅游、文化產(chǎn)業(yè)管理等方面專業(yè)建設(shè),尋找新的學(xué)科專業(yè)增長點。
  第三、抓住特色,重點建設(shè)。要在全面提高學(xué)科專業(yè)水平的基礎(chǔ)上,選擇能夠與地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對接、符合主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和行業(yè)需求、已有一定發(fā)展基礎(chǔ)的學(xué)科專業(yè)進(jìn)行重點建設(shè),著力加強(qiáng)品牌專業(yè)和特色專業(yè)建設(shè)。“十一五”規(guī)劃中,我們提出建設(shè) 5個品牌專業(yè),今年就要著手這方面工作,首先遴選 1個品牌專業(yè)、1-2個特色專業(yè)進(jìn)行試點。通過重點建設(shè),突出我校學(xué)科專業(yè)方面的優(yōu)勢和特色,形成相對突出的學(xué)科專業(yè)群,進(jìn)而推動全校的特色建設(shè)。
  三是在加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)上下功夫。繼續(xù)堅持“立足培養(yǎng)、積極引進(jìn)、保證質(zhì)量、重在提高”的方針,引進(jìn)與培養(yǎng)相結(jié)合、引人與引智相結(jié)合,重點做好以下幾方面工作:
  第一、努力提高師資水平。要進(jìn)一步確立教師的主體地位,在全校營造尊師重教的良好氛圍;要把提高師德水準(zhǔn)放在突出位置,強(qiáng)化教職工思想道德素質(zhì)建設(shè);進(jìn)一步建立和完善教師培訓(xùn)和輪訓(xùn)制度,強(qiáng)化對教師的業(yè)務(wù)考核,特別要督促中青年教師提高業(yè)務(wù)水平;繼續(xù)推行名師工程,確立名師培養(yǎng)對象,為申報國家級教學(xué)名師做好準(zhǔn)備;切實穩(wěn)定現(xiàn)有師資隊伍,構(gòu)筑良好的工作和生活環(huán)境,為教學(xué)科研人員創(chuàng)業(yè)提供更大的發(fā)展空間和機(jī)會。
  第二、加大高層次人才引進(jìn)力度。人才引進(jìn)要全面規(guī)劃,突出重點,解決好學(xué)科、專業(yè)師資不平衡問題。一方面要實行硬引進(jìn),面向全國招聘高層次人才,引進(jìn)重點由一般人才向高質(zhì)量人才轉(zhuǎn)變,注意引進(jìn)一些極具發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀青年學(xué)者,甚至整體引進(jìn)高水平的學(xué)術(shù)團(tuán)隊;另一方面要實行軟引進(jìn),不求所有、不求所在、但求所用,聘請兩院院士、長江學(xué)者、省級以上學(xué)科帶頭人、省級以上教學(xué)名師等,擔(dān)任我校兼職教授,實現(xiàn)由引人到引智的轉(zhuǎn)變。
  第三、加強(qiáng)教師聘任制度改革。從去年 6月份開始,新一輪事業(yè)單位人事制度改革逐步展開。按照上級部署,我校的崗位設(shè)置方案已上報市政府,全員聘任工作即將開始,以編定崗、按崗聘用、以崗取酬,全員聘任,能上能下,真正實現(xiàn)由身份管理向崗位管理轉(zhuǎn)變。全校教職工要高度認(rèn)識人事改革的重大意義,以積極的態(tài)度對待改革,以平和的心態(tài)迎接改革。我們也希望通過人事制度改革,理順人事關(guān)系,優(yōu)化人力資源組合,鼓勵教師按照特長發(fā)展,努力實現(xiàn)人力資源配置的最佳效益。
  四是在增強(qiáng)科研實力上下功夫。
  第一、抓立項。要進(jìn)一步加強(qiáng)校級科研立項工作,擴(kuò)大省級立項數(shù)量和科研經(jīng)費(fèi)數(shù)額,積極爭取國家及部委科研項目,努力提高我??蒲辛㈨棇哟巍τ谑〔考壛㈨椇蛧壹壛㈨?,繼續(xù)實行經(jīng)費(fèi)匹配制度,對社會影響較大的國家級立項,要加大經(jīng)費(fèi)匹配的力度,從多方面提供良好的保障和服務(wù)。
  第二、創(chuàng)精品。要強(qiáng)化質(zhì)量意識,不以數(shù)量取勝,而要爭創(chuàng)精品。在努力提高研究成果水平的前提下,積極爭取上級科研獎勵,進(jìn)一步提高獲獎層次,為實現(xiàn)“十一五”期間國家級科研獎勵“零”的突破奠定基礎(chǔ)。對于省部級和國家級科研獎勵,學(xué)校將按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行再獎勵。獲國家一等獎的,獎勵獲獎金額的 300%;獲國家二等獎的,獎勵獲獎金額的 200%。對于第一個取得國家級科研獎勵的,學(xué)??梢钥紤]予以重獎。
  第三、抓團(tuán)隊。要加強(qiáng)科研團(tuán)隊建設(shè),加大科研院所建設(shè)力度,在全校形成幾個具有我校特色的研究團(tuán)隊,以團(tuán)隊帶動全??蒲兴降奶岣摺N覀円呀?jīng)擁有一個省級重點學(xué)科,今后我們不僅 要 (下轉(zhuǎn)第 6版)